Onze vacatures
Effectyf verzorgt re-integratie en coachingstrajecten op maat. Wij zijn echte vakmensen. Betrokken specialisten met up-to-date kennis en brede ervaring. Wij begrijpen dat ieder persoon en organisatie anders is en dat elk traject om een unieke benadering vraagt. Onze werkwijze is nuchter, efficiënt en persoonlijk. Wij coachen en re-integreren ‘on the job’. Zo komen wij in elke situatie tot het gewenste resultaat. Wij gaan voor kwaliteit en hebben de beste coaches en maatwerk trajecten.
Voor ons label Effectyf BV zijn wij ter uitbreiding op zoek naar een:
Consultant/coach m/v
voor 28– 38 uur per week
voor de duur van tenminste 7 maanden, waarbij wij gaan voor een langdurige arbeidsrelatie en je deel uitmaakt van een landelijk team.
Wij nodigen mensen uit om te reageren uit de volgende regio’s: Friesland – Groningen – Drenthe –Overijssel, bij voorkeur in een straal van maximaal 40 km rond Heerenveen.
De kerntaken van de consultant/coach zijn:
- Nadruk ligt bij aanvang om naamsbekendheid Effectyf in het Noorden te creëren, opbouwen netwerk etc:
- Het begeleiden van werknemers in een 1e, 2e of 3e spoortraject.
- Het adviseren en ondersteunen van werkgevers en werknemers bij de uitvoering van ziekteverzuim en re-integratiebeleid gericht op het voorkomen van (langdurig) uitval van specifieke doelgroepen; medewerkers met niet aangeboren hersenletsel (NAH), met ASS, met psychische problematiek én medewerkers waarbij de diagnose kanker is gesteld.
- Het beperken van (langdurig) uitval en het bieden van structurele oplossingen bij uitval.
- Het rapporteren aan opdrachtgevers conform Wet Verbetering Poortwachter (WvP).
- Het uitvoeren van opdrachten, het zelfstandig genereren van nieuwe opdrachten en uitbreiden van het netwerk in de regio.
De harde functie eisen zijn:
- een afgeronde (relevante) hbo-opleiding;
- minimaal 2 jaar ervaring in de re-integratiebranche;
- ervaring met coaching op verschillende niveaus;
- bekend met wet en regelgeving t.a.v. WvP, ERD WGA en UWV omtrent traject aanvragen (oa. ‘Werkfit maken en ‘Naar werk’);
- een eigen netwerk hebben;
- affiniteit en ervaring met acquisitie, alsmede het uitbrengen van offertes;
- kennis van en ervaring met coachingsmethodieken en (een deel van) onze specialismen; Niet Aangeboren Hersenletsel, Autisme, Burn-out, Mentale Klachten, Kanker en Cardiale problemen.
De consultant/coach is een inspirerende professional die vanuit zijn basishouding het beste uit zichzelf haalt en anderen hiertoe stimuleert. De consultant/coach is oprecht nieuwsgierig, werkt graag ambulant, durft een sprong te wagen, durft zich kwetsbaar op te stellen en heeft een proactieve houding. Daarnaast beschikt de consultant/coach over bewezen commerciële capaciteiten. De consultant/coach dient in het bezit van een auto te zijn.
Ons aanbod:
Effectyf BV biedt een marktconforme beloning. Bij een werkweek van 38 uur kennen wij voor de functie Consultant/Coach een basissalaris toe tussen € 3.250,-- en € 3.400,- afhankelijk van werkervaring.
Daarnaast hebben we als variabele arbeidsvoorwaarde een bonusstructuur met daarin o.a. een collectieve winstdeling. Verder kom je te werken in een jonge onderneming, waar je met grote mate van ondernemerschap, maatschappelijke betrokkenheid en autonomie mee kan helpen bouwen aan de verdere ontwikkeling van de organisatie.
Indiensttreding gebeurt op basis van loondienst. Een ZZP/freelance constructie behoort niet tot de mogelijkheden.
Informatie en reageren
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jantina de Vries, 06-23255104 en verwijzen wij jou ook naar www.effectyf.nl. Een uitgebreid profiel is te verkrijgen bij de afdeling personeelszaken, per mail op personeelszaken@jobstap.nl.
Je motivatiebrief met recent CV mag je mailen naar afdeling P&O, via personeelszaken@jobstap.nl o.v.v. Consultant/coach Effectyf.
De sluitingsdatum van deze vacature is zondag 2 december 2018.
De Jobstap Groep (Stichting Jobstap en Effectyf B.V.) is een maatschappelijk betrokken organisatie. Wij hebben de missie om arbeidsparticipatie voor iedereen mogelijk te maken, met én zonder beperkingen. Wij hebben jarenlange ervaring in het bemiddelen van mensen met een beperking naar een passend dienstverband met groeimogelijkheden. Dit doen we op een duurzame en gelijkwaardige manier. Hierdoor hebben wij ruime kennis van de arbeidsmarkt en de doelgroepen.
Wij zijn specialisten op het gebied van jongeren met lichtverstandelijke beperkingen, autismeverwante stoornissen, NAH en gedragsproblematiek, om hen die werkplek aan te bieden die past binnen hun wensen en mogelijkheden. Daarnaast ondersteunen wij werkgevers op het gebied van Inclusief Ondernemen.
We werken met een team van professionals die trots zijn op hun vak en elke dag een beetje beter willen worden in dat wat ze doen. Ben jij die vakkundige, verantwoordelijke, communicatief vaardige en enthousiaste nieuwe collega en kom jij het beste tot je recht in een zelf organiserend team? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wij zijn per direct op zoek naar:
PR & Communicatiemedewerker (standplaats Amersfoort)
voor 24-36 uur per week
(Duo-baan bespreekbaar)
Functie-inhoud
- In- en externe PR & Communicatie
- Het creëren en verder uitbouwen van een positief en professioneel imago van de organisatie zowel intern als extern
- Gevraagd en ongevraagd advies en praktische ondersteuning aan de gehele organisatie op het gebied van PR & Communicatie over beleidsmatige zaken, maar ook in de uitvoering
- Actief op Social Media namens de organisatie
- Het opmaken van promotiemateriaal
- Teksten schrijven
- Interviews afnemen
- Verantwoordelijk voor de operationele taken binnen de functie
- Overige werkzaamheden zoals deze bij de uitvoering van de functie horen:
- Actief bijdragen aan teamoverleg en informatie delen met collega’s.
- Op constructieve wijze feedback geven aan collega’s en de organisatie met als doel elke dag als individu en als team beter te gaan functioneren.
Functie-eisen
- HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur ondersteund door een relevante HBO opleiding
- 3 tot 5 jaar inzicht, kennis en ervaring vergaard in het communicatieproces van bedrijven
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in woord en geschrift
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
- Zelfstandigheid, goed kunnen plannen, tijdig kunnen en durven bijsturen en prioriteren
- Goede computervaardigheden
- Woonachtig in Amersfoort of directe omgeving
- In bezit van auto en rijbewijs B en bereidheid tot reizen
- Flexibel, tact en durf.
Ons aanbod
Jobstap biedt een marktconforme beloning die is ingeschaald in FWG 45 volgens de cao gehandicaptenzorg. Wij kennen een werkweek van 36 uur en vanuit de cao is een gegarandeerde eindejaarsuitkering vastgesteld van 7,05% bruto per jaar. Daarnaast kom je terecht in een maatschappelijk betrokken organisatie, waarin we op basis van inspiratie, motivatie en vertrouwen met elkaar en met onze cliënten omgaan.
Informatie en reageren
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Wouter van der Haar, regiomanager, via 06-12 74 63 86 of Jantina de Vries, manager Effectyf, via 06-23 25 51 04 en verwijzen wij jou ook naar www.jobstap.nl.
Je motivatiebrief met recent CV mag je mailen naar afdeling P&O, via personeelszaken@jobstap.nl o.v.v. PR & Communicatiemedewerker Amersfoort.
De sluitingsdatum van deze vacature is maandag 26 november 2018.
Op basis van de CAO Gehandicaptenzorg genieten interne kandidaten, bij gelijkwaardige geschiktheid, een voorkeurspositie ten opzichte van externe kandidaten.
Effectyf verzorgt re-integratie en coachingstrajecten op maat. Wij zijn echte vakmensen. Betrokken specialisten met up-to-date kennis en brede ervaring. Wij begrijpen dat ieder persoon en organisatie anders is en dat elk traject om een unieke benadering vraagt. Onze werkwijze is nuchter, efficiënt en persoonlijk. Wij coachen en re-integreren ‘on the job’. Zo komen wij in elke situatie tot het gewenste resultaat. Wij gaan voor kwaliteit en hebben de beste coaches en maatwerk trajecten.
Voor ons label Effectyf BV zijn wij voor het werkgebied
Arnhem-Nijmegen
ter uitbreiding op zoek naar een:
Consultant/coach m/v
voor 28– 38 uur per week
voor de duur van tenminste 7 maanden, waarbij wij gaan voor een langdurige arbeidsrelatie en je deel uitmaakt van een landelijk team.
De kerntaken van de consultant/coach zijn:
- Het begeleiden van werknemers in een 1e, 2e of 3e spoortraject.
- Het adviseren en ondersteunen van werkgevers en werknemers bij de uitvoering van ziekteverzuim en re-integratiebeleid gericht op het voorkomen van (langdurig) uitval van specifieke doelgroepen; medewerkers met niet aangeboren hersenletsel (NAH), met ASS, met psychische problematiek én medewerkers waarbij de diagnose kanker is gesteld.
- Het beperken van (langdurig) uitval en het bieden van structurele oplossingen bij uitval.
- Het rapporteren aan opdrachtgevers conform Wet Verbetering Poortwachter (WvP).
- Het uitvoeren van opdrachten, het zelfstandig genereren van nieuwe opdrachten en uitbreiden van het netwerk in de regio.
De harde functie eisen zijn:
- een afgeronde (relevante) hbo-opleiding;
- minimaal 2 jaar ervaring in de re-integratiebranche;
- ervaring met coaching op verschillende niveaus;
- bekend met wet en regelgeving t.a.v. WvP, ERD WGA en UWV omtrent traject aanvragen (oa. ‘Werkfit maken en ‘Naar werk’);
- wonende in het werkgebied;
- een eigen netwerk hebben;
- affiniteit en ervaring met acquisitie, alsmede het uitbrengen van offertes;
- kennis van en ervaring met coachingsmethodieken en (een deel van) onze specialismen; Niet Aangeboren Hersenletsel, Autisme, Burn-out, Mentale Klachten, Kanker en Cardiale problemen.
De consultant/coach is een inspirerende professional die vanuit zijn basishouding het beste uit zichzelf haalt en anderen hiertoe stimuleert. De consultant/coach is oprecht nieuwsgierig, werkt graag ambulant, durft een sprong te wagen, durft zich kwetsbaar op te stellen en heeft een proactieve houding. Daarnaast beschikt de consultant/coach over bewezen commerciële capaciteiten. De consultant/coach dient in het bezit van een auto te zijn.
Ons aanbod:
Effectyf BV biedt een marktconforme beloning. Bij een werkweek van 38 uur kennen wij voor de functie Consultant/Coach een basissalaris toe tussen € 3.250,-- en € 3.400,- afhankelijk van werkervaring.
Daarnaast hebben we als variabele arbeidsvoorwaarde een bonusstructuur met daarin o.a. een collectieve winstdeling. Verder kom je te werken in een jonge onderneming, waar je met grote mate van ondernemerschap, maatschappelijke betrokkenheid en autonomie mee kan helpen bouwen aan de verdere ontwikkeling van de organisatie.
Indiensttreding gebeurt op basis van loondienst. Een ZZP/freelance constructie behoort niet tot de mogelijkheden.
Informatie en reageren
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jantina de Vries, 06-23255104 en verwijzen wij jou ook naar www.effectyf.nl. Een uitgebreid profiel is te verkrijgen bij de afdeling personeelszaken, per mail op personeelszaken@jobstap.nl.
Je motivatiebrief met recent CV mag je mailen naar afdeling P&O, via personeelszaken@jobstap.nl o.v.v. Consultant/coach Effectyf regio Arnhem-Nijmegen.
De sluitingsdatum van deze vacature is zondag 2 december 2018.
Effectyf verzorgt re-integratie en coachingstrajecten op maat. Wij zijn echte vakmensen. Betrokken specialisten met up-to-date kennis en brede ervaring. Wij begrijpen dat ieder persoon en organisatie anders is en dat elk traject om een unieke benadering vraagt. Onze werkwijze is nuchter, efficiënt en persoonlijk. Wij coachen en re-integreren ‘on the job’. Zo komen wij in elke situatie tot het gewenste resultaat. Wij gaan voor kwaliteit en hebben de beste coaches en maatwerk trajecten.
Voor ons label Effectyf BV zijn wij voor het werkgebied
Noord Holland
ter uitbreiding op zoek naar een:
Consultant/coach m/v
voor 28– 38 uur per week
voor de duur van tenminste 7 maanden, waarbij wij gaan voor een langdurige arbeidsrelatie en je deel uitmaakt van een landelijk team.
De kerntaken van de consultant/coach zijn:
- Het begeleiden van werknemers in een 1e, 2e of 3e spoortraject.
- Het adviseren en ondersteunen van werkgevers en werknemers bij de uitvoering van ziekteverzuim en re-integratiebeleid gericht op het voorkomen van (langdurig) uitval van specifieke doelgroepen; medewerkers met niet aangeboren hersenletsel (NAH), met ASS, met psychische problematiek én medewerkers waarbij de diagnose kanker is gesteld.
- Het beperken van (langdurig) uitval en het bieden van structurele oplossingen bij uitval.
- Het rapporteren aan opdrachtgevers conform Wet Verbetering Poortwachter (WvP).
- Het uitvoeren van opdrachten, het zelfstandig genereren van nieuwe opdrachten en uitbreiden van het netwerk in de regio.
De harde functie eisen zijn:
- een afgeronde (relevante) hbo-opleiding;
- minimaal 2 jaar ervaring in de re-integratiebranche;
- ervaring met coaching op verschillende niveaus;
- bekend met wet en regelgeving t.a.v. WvP, ERD WGA en UWV omtrent traject aanvragen (oa. ‘Werkfit maken en ‘Naar werk’);
- wonende in of nabij ‘Groot Amsterdam;
- een eigen netwerk hebben;
- affiniteit en ervaring met acquisitie, alsmede het uitbrengen van offertes;
- kennis van en ervaring met coachingsmethodieken en (een deel van) onze specialismen; Niet Aangeboren Hersenletsel, Autisme, Burn-out, Mentale Klachten, Kanker en Cardiale problemen.
De consultant/coach is een inspirerende professional die vanuit zijn basishouding het beste uit zichzelf haalt en anderen hiertoe stimuleert. De consultant/coach is oprecht nieuwsgierig, werkt graag ambulant, durft een sprong te wagen, durft zich kwetsbaar op te stellen en heeft een proactieve houding. Daarnaast beschikt de consultant/coach over bewezen commerciële capaciteiten. De consultant/coach dient in het bezit van een auto te zijn.
Ons aanbod:
Effectyf BV biedt een marktconforme beloning. Bij een werkweek van 38 uur kennen wij voor de functie Consultant/Coach een basissalaris toe tussen € 3.250,-- en € 3.400,- afhankelijk van werkervaring.
Daarnaast hebben we als variabele arbeidsvoorwaarde een bonusstructuur met daarin o.a. een collectieve winstdeling. Verder kom je te werken in een jonge onderneming, waar je met grote mate van ondernemerschap, maatschappelijke betrokkenheid en autonomie mee kan helpen bouwen aan de verdere ontwikkeling van de organisatie.
Indiensttreding gebeurt op basis van loondienst. Een ZZP/freelance constructie behoort niet tot de mogelijkheden.
Informatie en reageren
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jantina de Vries, 06-23255104 en verwijzen wij jou ook naar www.effectyf.nl. Een uitgebreid profiel is te verkrijgen bij de afdeling personeelszaken, per mail op personeelszaken@jobstap.nl.
Je motivatiebrief met recent CV mag je mailen naar afdeling P&O, via personeelszaken@jobstap.nl o.v.v. Consultant/coach Effectyf regio Noord Holland.
De sluitingsdatum van deze vacature is maandag 10 december 2018.
De eerste gesprekken staan gepland op maandag 17 december 2018.
